Adriana Cervantes Gilbert en Rocking Talent (Edición 08 · LATAM)

Nos complace compartir que nuestra CEO, Adriana Cervantes Gilbert, fue entrevistada en la revista Rocking Talent (Edición 08 · LATAM, agosto de 2022), una publicación regional dedicada al talento y la gestión de personas.

Su entrevista, titulada «Mi propósito en la vida es ayudar a las personas», ocupa las páginas 88 a 92 de la edición. A continuación, un resumen de los temas que abordó:

Un propósito claro: ayudar a las personas. Con más de 20 años de trayectoria como psicóloga organizacional, Adriana relata cómo la experiencia de capacitar a adolescentes en valores humanos marcó el propósito que guía su carrera: generar cambios y crear espacios para el desarrollo de las personas.

Equidad de género y liderazgo femenino. Comparte su paso por el Programa de Alta Formación y Gobierno Corporativo para Mujeres Líderes y cómo, desde la gestión de Capital Humano, impulsa el equilibrio de género como fuente de diversidad de pensamiento y de decisiones más humanas e inclusivas.

Trabajo híbrido centrado en las personas. Explica por qué fortalecer el modelo híbrido con un diseño centrado en las personas se volvió una prioridad para muchas organizaciones, permitiendo experiencias flexibles sin sacrificar la productividad.

Transformación digital y nuevas competencias. Reflexiona sobre las competencias más valoradas en el nuevo entorno laboral: la adaptación al cambio, la resiliencia, el liderazgo de equipos digitales y la capacidad de crear experiencias centradas en el cliente.

Resiliencia e inteligencia emocional. Con honestidad, habla de los momentos más duros de su carrera —crisis, cierres y pérdidas durante la pandemia— y de cómo fortalecieron su inteligencia emocional y su liderazgo, recordando que el mayor valor está en crecer con la experiencia y compartirla con los equipos.

Si quieres leer la entrevista completa, puedes descargar la edición de Rocking Talent a continuación.